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Subsidio ha evitado que la gasolina suba a $30 o más // Crece número de matrimonios a pesar de la economía // Empresas rechazan a personas de más de 40 años

L

a inflación en México, que actualmente está en su mayor nivel en más de dos décadas (8.70 por ciento), sería hasta de 12 por ciento de no ser por el subsidio gubernamental a los combustibles, de acuerdo con la Secretaría de Hacienda. Dicho de otro modo, la gasolina regular costaría alrededor de 30 pesos, en vez de 21 pesos y fracción. Una buena noticia: el subsidio a la gasolina regular, premium y diésel continuará y no comprometerá la salud de las finanzas públicas, aseguró en su comparecencia ante la Cámara de Diputados Rogelio Ramírez de la O, secretario de Hacienda. Las finanzas públicas continuarán sanas, a pesar de los subsidios a los combustibles que el gobierno de México decidió otorgar para proteger el poder adquisitivo de las familias mexicanas, señaló.

Pese al subsidio, que cuenta desde marzo con un estímulo complementario, los ingresos públicos, tanto petroleros como no petroleros, están por encima de las metas establecidas en el paquete económico 2022. El subsidio a los combustibles ha sido criticado porque principalmente beneficia a los ricos, que son quienes tienen automóvil. También los usuarios del transporte público se benefician, aunque no anden en Mercedes Benz.

El matrimonio

A pesar de que contraer matrimonio es cada día más costoso, los mexicanos siguen fieles a la tradición. Durante 2021 se registraron 453 mil 85 bodas por lo civil. La cifra representa un incremento de 35 por ciento respecto a 2020. Datos interesantes que aporta el Inegi:

• A escala nacional, la tasa de matrimonios por cada mil habitantes de 18 años o más fue de 5.11. Ésta representa un aumento de 1.29 unidades respecto a la de 2020. La mayor tasa se registró en Quintana Roo, con 8.01. La menor, en la Ciudad de México, con 2.80.

• En 43 matrimonios, al menos una de las personas contrayentes era menor de edad.

• Durante 2021 se registraron 4 mil 341 matrimonios entre personas del mismo sexo. Dato relevante: mil 845 se realizaron entre hombres, y 2 mil 496, entre mujeres. Son una pizca en comparación con el número de bodas entre personas de distinto sexo.

Posiciones

En el México real, el Presidente y su gente hacen lo que quieren y los misiles de sus críticos ni siquiera abollan ese fuerte de sólidos cimientos. Nadie se lo explica: desde abajo parece que todo se tambalea y, sin embargo, la 4T luce invencible, escribe Andrés Clariond Rangel, director de cine regiomontano ( Peoria, 2010; Hilda, 2014, El poder de la silla, 2015), en el diario Reforma. Sin ánimo de entablar una discusión, y con todo respeto al joven cineasta, quisiera agregar un comentario: estoy de acuerdo con lo que escribe, excepto con la posición. Dice: desde abajo parece que todo se tambalea. Nop: desde arriba es donde ven las cosas así. El mundo fifí. Desde abajo, donde está el pueblo, las cosas se ven firmes y progresando.

La edad

Un estudio realizado en España demuestra que junto con la apariencia física, el género y la inclinación política, la edad es la principal causa de discriminación laboral para hombres y mujeres. Sin embargo, hay casos famosos de personas que se niegan a dejar de laborar. El actor Clint Eastwood cumplió 90 años y declaró que no piensa jubilarse. Carlos III de Inglaterra –dicen los malosos en redes sociales– apenas comenzará a trabajar a los 73, y Joe Biden se convirtió en presidente de Estados Unidos a los 78, está por cumplir 80 y piensa en la relección, aunque Donald Trump no simpatiza con la idea, y tampoco es un bebé. En México mencionaría el caso de Carlos Slim, que ha anunciado su retiro al menos desde hace 10 años, pero sigue trabajando a los 82. En general, las personas mayores de 55 años batallan más para conseguir empleo, dice el estudio. En México, muchas empresas rechazan a las personas de 40 años y más.

Twitterati

La propuesta de aumentar los días de vacaciones es exactamente el tipo de iniciativa en que Morena debería estarse enfocando: cosas que mejoran de manera tangible la calidad de vida de los trabajadores. Más proyectos así.

Escribe @KurtHackbarth

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